Iskustva sa IT Bootcamp prijemnim testovima i procesom selekcije

Proces selekcije za IT Bootcamp predstavlja izazov za mnoge kandidate koji žele da se prekvalifikuju u IT sektor. Na osnovu brojnih iskustava polaznika, prikupili smo sve bitne informacije koje vam mogu pomoći da se što bolje pripremite i prođete svake faze selekcije.

Struktura prijemnog procesa

Selekcija se sastoji iz tri glavna dela:

1. Online testovi (OneAssessment platforma)
2. Lični intervju (HR razgovor)
3. Tehnički intervju

1. OneAssessment testovi

Prvi deo selekcije obuhvata niz testova koje kandidati rade online:

• Test ličnosti i motivacije
• Logički i numerički testovi
• Test engleskog jezika
• Test iz tehničkog znanja (zavisno od kursa)

Mnogi kandidati ističu da testovi mogu biti obimni i zahtevni, posebno tehnički deo koji često sadrži pitanja koja nisu bila obrađena u materijalima za pripremu. Ključno je pokazati logičko razmišljanje, jer selekcija ne očekuje nužno da kandidati znaju sve odgovore, već da demonstriraju način razmišljanja.

2. Lični intervju

Kandidati koji uspešno prođu testove pozivaju se na lični intervju koji traje 10-15 minuta. Tipična pitanja uključuju:

• Zašto ste se odlučili za prekvalifikaciju?
• Zašto ste izabrali baš ovaj kurs?
• Kako planirate da uskladite kurs sa ostalim obavezama?
• Da li ste spremni na neplaćenu praksu nakon kursa?
• Gde se vidite profesionalno za 2-3 godine?

Intervju ima cilj da proceni motivaciju, posvećenost i realna očekivanja kandidata.

3. Tehnički intervju

Poslednja faza je tehnički intervju koji traje 10-15 minuta i fokusira se na praktična znanja:

Za QA kurs:

• HTML/CSS pitanja (kako ubaciti sliku, link, formatirati tabelu)
• Osnove Jave (kako proveriti da li je broj paran, tipovi podataka)
• Logička pitanja za rešavanje problema

Za JS kurs:

• HTML/CSS sintaksa
• Osnove JavaScripta (promenljive, petlje, uslovi)
• Praktični zadaci za kreiranje elemenata

Za Python kurs:

• Osnovni elementi programskog jezika
• Razlike između Python 2 i 3
• Rešavanje praktičnog zadatka sa osnovnim konceptima

Česta pitanja i saveti

Koliko je težak proces selekcije?

Procenjuje se da oko 50% kandidata prođe prvi krug testova. Najveći izazov predstavljaju tehnički testovi, posebno za one bez prethodnog iskustva.

Da li je moguće ponovo se prijaviti ako ne prođem?

Da, mnogi kandidati se prijavljuju u više navrata. Važno je analizirati gde ste pogrešili i poboljšati te oblasti.

Kako se najbolje pripremiti?

• Dobro proučite materijale za pripremu koje vam pošalju
• Vežbajte logičke zadatke online
• Pročitajte iskustva prethodnih kandidata
• Fokusirajte se na razumevanje koncepata umesto na napamet učenje

Šta očekivati nakon uspešne selekcije?

Kurs je intenzivan i zahteva punu posvećenost. U proseku, polaznici treba da posvete:

• 4 sata predavanja dnevno (4 puta nedeljno)
• 1-2 sata dodatnog rada svakog dana
• Redovno izradu domaćih zadataka
• Pripremu za testove koji se organizuju tokom kursa

Tokom kursa organizuju se i dodatni treningi za pisanje CV-a, motivacionih pisama i pripremu za razgovore za posao.

Završne misli

Proces selekcije za IT Bootcamp je rigorozan, ali pravičan. Cilj organizatora je da identifikuju kandidate sa najvećim potencijalom za uspeh u IT industriji. Ključni faktori za prolazak su:

• Jasna motivacija i ciljevi
• Spremnost na intenzivan rad
• Logičko razmišljanje i rešavanje problema
• Osnovno tehničko znanje i sposobnost učenja

Bez obzira na ishod selekcije, preporučuje se kontinuirano učenje kroz online kurseve i samostalne projekte. IT industrija vrednuje praktično znanje i sposobnost rešavanja problema, što možete razvijati i van formalnih obrazovnih programa.